60 üzleti tanácsadó jelentkezését várja az Európai Bizottság

2023. 03. 08., 21:25

Az Európai Bizottság pályázati felhívást tett közzé legfeljebb 60 pozíció betöltésére a Global Gateway üzleti tanácsadó csoportjában.

A csoportba európai vállalatok és vállalkozói szövetségek vezérigazgatóit és magas rangú vezetőit várják, akik a Bizottság elnökével és a biztosi testület érintett tagjaival tárgyalnak majd a Global Gateway beindításáról. A csoport feladata az lesz, hogy – a Global Gateway stratégia és annak végrehajtása részeként – előmozdítsa az Európai Bizottság és az európai magánszektor közötti strukturált együttműködés megerősítését. A pályázatokat 2023. április 20-ig lehet benyújtani – olvasható az Európai Bizottság közleményében.

„A Global Gateway-nek köszönhetően az EU intelligens, tiszta és fenntartható kapcsolatokba eszközöl beruházásokat a kereskedelem ösztönzése, az értékláncok megerősítése és a gazdasági lehetőségek kiterjesztése érdekében. Ez az EU és partnerei számára egyaránt előnyös. A zöld és digitális kettős átállás, valamint a globális helyreállítás gyors megvalósításához mind állami, mind magánberuházásokra szükség van. A Global Gateway üzleti tanácsadó csoportja a szorosabb együttműködésben segít majd, melynek révén teljes mértékben kihasználhatjuk a csoport szakértelmét, és transzformatív hatásokat válthatunk ki partnereinknél”– mondta Ursula von der Leyen, az Európai Bizottság elnöke.

A pályázatokat 2023. április 20-án közép-európai idő szerint 14:00 óráig lehet benyújtani az alábbi e-mailcímen: 
EC-GGBAG@ec.europa.eu

A pályázati felhívás, a pontos feladatkör és további információ itt találhatók.

A tagok pályázat útján jelentkezhetnek a pozícióra, a Bizottság ugyanakkor bizonyos nemzetközi szervezeteket és hálózatokat, valamint európai finanszírozási intézményeket közvetlenül is meghívhat, hogy megfigyelőként vegyenek részt a csoport munkájában.

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2024. 03. 05., 13:10
Cégcsoportunk már 35 éve van a HR piacon, ahol sokoldalú szolgáltatóként igyekszünk helytállni. Szeretném, ha legalább még ennyi ideig sikeresen tudna működni a cég – mondta az Üzletem.hu-nak Ifj. Vida Péter, a Viapan Group Managing Directora.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

A digitális technológiák kapcsán jelenleg két uniós rendelet is fontos: az egyik a digitális szolgáltatásokról, a másik a mesterséges intelligencia felhasználásának korlátozásáról szól. Sokáig azt hittük, az óriási tech vállalatok túl nagyra nőttek ahhoz, hogy meg lehessen regulázni a működésüket, Európában azonban – úgy tűnik – mégis sikerül rendeleti keretek közé szorítani, hogy mit tehet vagy épp' nem tehet meg a Facebook, a Snapchat, a TikTok és például a Google kereső. Dr. Baracsi Katalin internetjogász ebben az epizódban átfogó képed ad mind a digitális piacokat, mind pedig a mesterséges intelligencia felhasználását szabályozó uniós rendeletről.
2024. 03. 04., 13:25
epizód: 2024 / 5   |   hossz: 25:08
A home office elterjedésével és a munkához való viszonyunk változásával átalakult a hozzáállásunk az öltözködéshez, pedig a „business look” törvényei állandók, ahogy a kapcsolatépítésben betöltött szerepe is. Frank Patrícia stylist, stílus- és színtanácsadó szerint bár a formális öltözködés megőrizte a jelentőségét jó néhány – például pénzügyi és jogi – területen, a kreatívabb üzletágakban mostanra inkább egyfajta laza elegancia érvényesül. Ebben az esetben sem mindegy viszont, hogy milyen hatást váltunk ki a potenciális partnerünkből vagy munkáltatónkból a kritikusan fontos első hét másodpercben. Nagy üzletek és karrierek torpanhatnak meg, egyébként jól betartható, csak éppen nem túl közismert megjelenési szabályok figyelmen kívül hagyása miatt. Te ne kövesd el ugyanezt a hibát – Frank Patrícia itt segít!
A globális kutatás eredményeinek év eleji kihirdetése után a PwC nemrég bemutatta a hazai Vezérigazgatói Felmérés adatait is. A számok alapján a magyar cégvezetők optimistábbak a gazdasági kilátásokat illetően, mint külföldi kollégáik, ám árnyalja a képet, hogy saját cégük árbevételére már nem feltétlenül jósolnak növekedést 2024-re. Az olyan kitettségek kapcsán, mint az infláció, a szakképzett munkaerő hiánya vagy akár a klímaváltozás, szintén derűlátóbbnak tűnnek a hazai cégvezetők, igaz, vannak aggodalmak, de izgalmas jóslatok is, például az új technológiai vívmányok bevezetése kapcsán, amelyek mellett nem lehet szó nélkül elmenni. Nem is tesszük: a BizniszPluszban a PwC Hungary szakértőjével, Mezei Szabolccsal elemezzük a legtanulságosabb számokat.

  NÉPSZERŰ HÍREK

  Rovathírek: GUSTO

  Rovathírek: ATOMBUSINESS